Niet gevonden

Je wilt dat je werk organisaties van binnenuit vormgeeft. Je begrijpt dat sterke interne communicatie zorgt voor afstemming, betrokkenheid en vertrouwen — vooral in een internationale omgeving waar verandering, groei en operationele complexiteit samenkomen. Bij Van Oord is interne communicatie meer dan alleen het informeren van collega's. Het gaat om het beïnvloeden van de koers, het versterken van de cultuur en het in staat stellen van leiders en teams om met duidelijkheid en vertrouwen vooruit te gaan. Dit is jouw kans om de leiding te nemen over interne communicatie rond strategische thema's en organisatieverandering in een wereldwijde, projectgedreven organisatie.

Vind jij het belangrijk dat mensen iedere dag kunnen werken in een prettige, veilige en goed georganiseerde omgeving? Bij Van Oord speel jij daarin een belangrijke rol. Je zorgt ervoor dat collega's en bezoekers zich welkom voelen en dat alles achter de schermen soepel verloopt. Geen dag is hetzelfde. Je werkt samen met een betrokken team en krijgt de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen. Zo bouw je mee aan een werkomgeving waarin mensen kunnen groeien en samen de toekomst vormgeven.

Ben jij een ervaren HR-leider die energie krijgt van het bouwen aan teams, processen én verandering? Dan is dit jouw kans om impact te maken binnen een internationale organisatie die volop in ontwikkeling is. Als Team Lead HR Services speel je een sleutelrol in de verdere professionalisering van onze wereldwijde HR-dienstverlening. Je geeft leiding aan een team van gedreven professionals, brengt structuur en verbetering aan in onze processen en zorgt ervoor dat medewerkers en managers kunnen rekenen op een uitstekende HR-ervaring. Tegelijkertijd bouw je mee aan de toekomst van HR Services binnen Van Oord.